社會（huì）的進步，人們消費水平的提高，促使原本追求好、快（kuài）、多的企業逐漸開始轉向特色（sè）化、精細化發展。“工匠精神”成為越來越多企業和員工追求（qiú）的價（jià）值理念。

　　所謂“工匠精神”其實質是一種職業精神，它（tā）是職業道德、職業能力、職業品（pǐn）質的體（tǐ）現，是從業者的一種職業價值取向和行為表現（xiàn）。工匠們喜歡不斷雕琢自己（jǐ）的產品，不斷改（gǎi）善自己的工藝，享受著產品在雙手中升華的（de）過程。工匠們對細節（jiē）有很高要求，追求極致，對精品有著執著的（de）堅持和追求，把品質從0提高到（dào）1，其利雖微，卻長久造福於世。

　　河北宇雕就有這樣一群不斷追求“工匠精神”的工人們。他們把鑽研技藝當作自己的修行，把生（shēng）產產品當作修煉，不驕不躁、精益求精，不斷（duàn）的深入打磨功（gōng）力，學習專*技術知（zhī）識，自我加壓，隻為生產出放心的產品。

　　他們敬業（yè），宇雕在創新科技道路上曾經遇到過許多的技術難題，為（wéi）了解決技術難題，車間主（zhǔ）任和技術人員起早貪黑圍在（zài）機器旁邊，查資料做實驗，不（bú）知道進行（háng）了多少次的失敗，但是研發（fā）人員和一線員工依然咬牙堅持才渡過難（nán）關。他們精益，2018年初，河北宇雕再次引入了鏈條生產新設備，可定製化生產不（bú）同規格的鏈條。麵對新機（jī）器，宇雕派出專人學習操作，回廠之後，組織起培訓班進行詳細講解說明。以一帶多，先進行統一培訓，讓大家（jiā）了解機器的原理與功能，再一對一，將接受能力強學習快的工人首先帶出徒（tú），再由（yóu）他們一對一（yī）幫帶學習稍慢的工（gōng）人，實現個個都會用（yòng）個個是能手的（de）工作氛圍。他們專注，一線工人們各（gè）個對自己的專*工（gōng）作投入了巨大的心力，不斷提升（shēng）自己的技能。河北宇雕為工人們定期組織“技能（néng）大比武（wǔ）”，為優勝者提供獎勵。而員工們對此也熱情高漲，各個躍躍欲試。不僅在企業內比拚，宇雕還推薦優秀工人進行地區行業技能比拚，並收獲了諸多優勝獎項，為宇雕為自己贏（yíng）得了榮（róng）譽（yù）。他們創新，河北宇雕還取得數十項（xiàng） 技術，每一項技術中都（dōu）包含著一線（xiàn）員工的智（zhì）慧（huì）與辛勞。

　　“工匠精神”是社（shè）會文（wén）明進步的重要尺度（dù）、是中國製造前行的精神源泉、是企業競爭發展（zhǎn）的品牌資本（běn）、是員工個人（rén）成長的道德指引。

　　河（hé）北宇雕要想成為世界一流的能（néng）源企業，就需要技工們的創造性勞動，需要更多的具有工匠精神的高技能人才。